Quelle assurance prendre dans le cadre de sa retraite en Thaïlande ?

Grâce à la qualité de son système sanitaire, mais également le style de vie qu’il offre sans parler de la beauté de ses paysages, la Thaïlande attire chaque année des milliers de visiteurs. Regorgeant également d’une culture vivante et d’habitants souriants et accueillants, ce pays de l’Asie du Sud-Est fait partie des destinations les plus convoitées par les seniors souhaitant passer leur retraite en Thaïlande.

Pour ceux souhaitant passer leur retraite au pays du sourire, la Thaïlande offre un visa aux individus ayant plus de 50 ans. Les démarches à entamer sont quasiment simples. Cependant, avec la demande de visa retraite, vous devez impérativement vous souscrire à une assurance maladie. Découvrez tous les détails dans cet article.

Le type de visa thaïlandais nécessitant une souscription à l’assurance santé lors d’une retraite en Thaïlande

Le visa retraite, également connu sous l’appellation de visa non-immigrant O-A long séjour est réservé aux retraités expatriés souhaitant passer leur retraite en Thaïlande pour un séjour de longue durée. Le visa peut être valable soit pour une seule entrée, soit pour des entrées multiples, pour une durée d’un an. Le renouvellement de ce type de visa est possible. Pourtant, son titulaire devra introduire une demande de renouvellement auprès du bureau de l’immigration thaïlandais avant l’expiration de son visa.

La procédure de demande est simple et directe, mais il existe des conditions strictes que vous devez remplir pour obtenir un visa de long séjour « OA ».

Souscrire une assurance santé : une condition préalable à l’obtention d’un visa retraite thaïlandais

Afin de bénéficier d’un visa long-séjour non-immigrant O-A, vous devez être âgé(e) de 50 ans minimum et remplir les trois conditions financières suivantes :

• Faire un dépôt bancaire/titre de sécurité de 800 000 THB sur un compte bancaire thaïlandais pendant au moins 2 à 3 mois avant la demande de visa ;
• Avoir un revenu mensuel de 65,000 THB en remontant au moins 3 mois en arrière ;

La combinaison d’un dépôt de garantie et de revenus annuels doit s’élever à 800,000 THB minimum.

Pour ceux qui ne souhaitent pas revenir chaque année au bureau de l’immigration pour faire renouveler leur visa, demandez le visa long-séjour O-X non-immigrant. Ce dernier est similaire au Visa O-A. La seule différence c’est qu’il comporte des exigences financières beaucoup plus élevées.

Qui doit avoir une assurance maladie ?

Doivent souscrire à une assurance maladie, tous ceux qui souhaitent passer leur retraite en Thaïlande avec un visa non-immigrant OA. Sont également concernés tous ceux qui entrent en Thaïlande avec ce même type de visa. Les intéressés devront de ce fait présenter leur police d’assurance avec la période de couverture restante pour leur séjour. Dans le cas contraire, leur visa retraite pourrait être refusé.

Les compagnies d’assurance participant au programme

Voici quelques-unes des compagnies d’assurance auprès desquelles vous pouvez souscrire une assurance santé avant de partir en retraite en Thaïlande:

• Pacific Cross Health Insurance,
• Assurance LMG,
• Assurance Navakij et Luma
• AXA Assurance
• Assurance AETNA
• Assurance Dhipaya

Retraite en Thaïlande : Que faire si vous ne pouvez pas souscrire à une assurance santé ?

Si vous souhaitez ne pas être couvert par cette assurance, vous pouvez vous renseigner sur le visa Thaïlande Elite . Qui vous permet d’obtenir un visa de 5 à 20 ans sans avoir d’assurance spécifique requise et de dépot.